Diễn đàn làm Đẹp Tương tự như một số hình thức vay tín chấp khác, vay theo lương đáp ứng được nhu cầu cần vay xét duyệt nhanh của nhiều khách hàng nhưng không có tài sản đảm bảo. Mặc dù hình thức này có nhiều ưu điểm nhưng cũng có hạn chế nhất định và cần một số điều kiện cụ thể để được ngân hàng duyệt vay. Nếu bạn đang quan tâm đến hình thức vay theo lương thì chắc chắn những chia sẻ dưới đây của Vayvonsieutoc.com sẽ cực kỳ hữu ích với bạn. Nào hãy cùng tham khảo nhé. Đôi chút về hình thức vay tín chấp theo lương Vay theo lương là một trong những hình thức vay tín chấp, tức là vay mà không dùng tài sản đảm bảo. Theo đó, các ngân hàng, các tổ chức tín dụng sẽ duyệt vay dựa vào uy tín của khách hàng, lịch sử tín dụng và đặc biệt là với điều kiện cần có bảng lương của khách hàng. Vay theo lương gồm hai hình thức đó là: Vay theo lương chuyển khoản; Vay theo lương tiền mặt; Ưu – nhược điểm của hình thức vay tín chấp theo lương Bất cứ hình thức vay tiền nhanh nào cũng đều có những ưu – nhược điểm nhất định và hình thức vay theo lương cũng không phải là ngoại lệ. # Một số ưu điểm nổi bật của hình thức vay theo lương đó là: Vay theo lương không cần tài sản đảm bảo và cũng không cần sự bảo lãnh của bên thứ ba; Người vay thường được hưởng nhiều ưu đãi từ ngân hàng; Đáp ứng được nhu cầu cần giải quyết về vấn đề tài chính nhanh chóng cho khách hàng; Hồ sơ thủ tục đơn giản, thời gian giải ngân nhanh, hạn mức khá cao, khoảng từ 10 – 15 lần thu nhập của người vay. # Nhược điểm của hình thức vay tín chấp theo lương: Cũng như các hình thức vay tín chấp khác, khi vay thep lương do không có tài sản đảm bảo nên lãi suất khá cao. Số tiền vay giới hạn tối đa 500 triệu đồng. Thời gian vay ngắn chỉ khoảng 5 năm. Khách hàng muốn vay theo lương cần đáp ứng được những yêu cầu nhất định từ phía ngân hàng. Không phải hồ sơ nào cũng đủ tiêu chuẩn và được duyệt vay. Đa số các ngân hàng đều áp dụng mức phí phạt cao với những trường hợp trả nợ trước hạn hoặc trả chậm khi vay tín chấp theo lương. Vay theo tiền lương cần điều kiện gì? Điều kiện và đối tượng áp dụng với các hình thức vay theo lương chuyển khoản và vay theo lương tiền mặt sẽ khác nhau: # Điều kiện vay qua lương chuyển khoản: Khách hàng phải trong độ tuổi từ 20 – 60 tuổi với nam, đến 55 tuổi với nữ khi kết thúc khoản vay. Khách hàng đang có thu nhập từ lương chuyển khoản hoặc tiền mặt. Khách hàng cần có hợp đồng lao động hoặc quyết định công tác, quyết định thăng chức. Khách hàng không có nợ xấu tại bất kỳ ngân hàng, tổ chức tín dụng nào. # Điều kiện vay tín chấp theo lương tiền mặt: Khách hàng có độ tuổi từ 20 – 60 tuổi với nam, đến 55 tuổi với nữ khi kết thúc khoản vay. Khách hàng có thời gian làm việc ít nhất 1 năm tại các công ty, doanh nghiệp. Khách hàng đang nhận lương tiền mặt và được đóng bảo hiểm trong thời gian làm việc. Khách hàng không có nợ xấu tại bất kỳ ngân hàng, tổ chức tín dụng nào. Thủ tục duyệt vay tín chấp theo lương gồm những gì? Ứng với từng trường hợp vay mà sẽ cần những hồ sơ vay khác nhau. Bạn có thể tham khảo các thủ tục cần có khi vay theo lương chuyển khoản và vay theo bảng lương mà Vayvonsieutoc.com chia sẻ sau đây để quá trình vay được thuận lợi và nhanh chóng nhất: # Hồ sơ vay ngân hàng theo lương bảng lương Bản sao CMND/CCCD/hộ chiếu còn hiệu lực. Bản sao hộ khẩu/KT3/Sổ tạm trú. Bản chính bảng lương trong 3 tháng gần nhất (có chữ ký và dấu của quản lý công ty). Bản sao hợp đồng lao động/quyết định công tác. # Hồ sơ vay qua lương chuyển khoản Bản sao CMND/CCCD/Hộ chiếu còn hiệu lực. Sổ hộ khẩu/Giấy xác nhận tạm trú/Sổ tạm trú còn hiệu lực. Hợp đồng lao động/quyết định công tác. Bản gốc sao kê lương 3 tháng gần nhất. Bên trên là chia sẻ của chúng tôi về hình thức vay theo lương và điều kiện để được duyệt vay cũng như một số ưu – nhược điểm của hình thức vay tiền nhanh này. Hy vọng thông tin sẽ hữu ích với bạn.
